Valdemanco convoca 2 plazas fijas de limpieza municipal

Esta resolución anuncia oficialmente la convocatoria para cubrir 2 puestos de trabajo permanentes en el Ayuntamiento de Valdemanco, municipio de la Sierra Norte de Madrid. Se trata de plazas de limpieza de edificios municipales, con categoría de personal laboral fijo.

El proceso de selección se realizará mediante concurso-oposición, lo que significa que habrá una parte de examen (oposición) y otra donde se valorarán méritos como experiencia previa o formación adicional (concurso). Las bases completas con todos los requisitos, temario y puntuaciones se publicaron el 31 de marzo de 2026 en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid, número 76.

Esta convocatoria está dirigida a cualquier persona que busque un empleo estable en el sector público, especialmente interesante para:

- Residentes en Valdemanco y municipios cercanos de la Sierra Norte de Madrid que busquen empleo cerca de casa

- Personas con experiencia en limpieza profesional que quieran estabilidad laboral

- Desempleados que cumplan los requisitos generales de acceso al empleo público (nacionalidad española o europea, mayoría de edad, titulación requerida)

- Trabajadores del sector privado que busquen las ventajas de un empleo público: estabilidad, vacaciones, seguridad laboral

Al tratarse de turno libre, cualquier persona puede presentarse sin necesidad de pertenecer previamente a la administración o estar en listas de interinos.

El Ayuntamiento de Valdemanco amplía su plantilla de personal fijo con estas 2 nuevas plazas. Hasta ahora, estos puestos estaban vacantes o cubiertos de forma temporal.

Los seleccionados obtendrán:

- Un contrato laboral fijo (indefinido) con el Ayuntamiento

- Todas las garantías laborales del empleo público

- Jornada y salario según convenio colectivo del personal laboral del Ayuntamiento (detalles en las bases publicadas en el BOCM)

Para conseguir una de estas plazas, los candidatos deberán:

1. Superar las pruebas de oposición (fase obligatoria)

2. Acumular puntos en la fase de concurso mediante méritos acreditables

La puntuación final combinará ambas fases según el baremo establecido en las bases.

**Plazo de presentación de solicitudes:** 20 días hábiles desde el 9 de abril de 2026 (día siguiente a esta publicación en BOE). Esto significa que el plazo vence aproximadamente a principios de mayo de 2026, excluyendo sábados, domingos y festivos.

**Dónde consultar las bases completas:** Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid número 76, de 31 de marzo de 2026, disponible en www.bocm.es

**Dónde presentar solicitudes:** Según indiquen las bases, habitualmente en el registro del Ayuntamiento de Valdemanco o por registro electrónico.

**Próximos anuncios:** Las fechas de exámenes, listas de admitidos y demás comunicaciones se publicarán según lo previsto en las bases (normalmente en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y su sede electrónica).

**Es imprescindible leer las bases completas.** Esta resolución del BOE es solo el anuncio oficial que activa el plazo de solicitudes. Los requisitos específicos (titulación mínima, experiencia exigible, documentación necesaria, temario del examen, criterios de valoración de méritos y procedimiento exacto) están en el BOCM del 31 de marzo.

**Valdemanco es un municipio pequeño** de la Sierra Norte de Madrid, con aproximadamente 1.000 habitantes. Esto significa que el ambiente laboral será en un ayuntamiento pequeño, con cercanía entre compañeros y conocimiento directo de las instalaciones.

**Personal laboral, no funcionario:** Estas plazas son de personal laboral fijo, lo que implica relación laboral ordinaria (regulada por el Estatuto de los Trabajadores y convenio colectivo) y no estatutaria funcionarial. Aunque con estabilidad similar, tienen diferencias en régimen de permisos, incompatibilidades y régimen disciplinario.

**El sistema de concurso-oposición** beneficia tanto a quienes tienen buena preparación para exámenes como a quienes acreditan experiencia previa, formación complementaria o méritos relevantes.